Quyết định cưỡng chế nhận người lao động trở lại làm việc
Mẫu quyết định về việc cưỡng chế nhận người lao động trở lại làm việc
Mẫu quyết định về việc cưỡng chế nhận người lao động trở lại làm việc là mẫu bản quyết định được lập ra để quyết định về việc cưỡng chế nhận người lao động trở lại làm việc. Mẫu quyết định nêu rõ thông tin người lao động… Mẫu được ban hành theo Thông tư 96/2016/TT-BQP. Mời bạn đọc cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
Mẫu số 60/QĐ-PTHA: Quyết định giao tài sản cho người được thi hành án
Mẫu số 59/QĐ-PTHA: Quyết định giao tài sản cho người mua được tài sản bán đấu giá
Mẫu số 58/QĐ-PTHA: Quyết định chấm dứt tạm dừng đăng ký, sử dụng tài sản
Nội dung cơ bản của Mẫu quyết định về việc cưỡng chế nhận người lao động trở lại làm việc như sau:
Mẫu số 61/QĐ-PTHA
BTL QK….(BTTM, QCHQ) |
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: ……../QĐ-PTHA |
……………, ngày ….. tháng ….. năm ……. |
QUYẾT ĐỊNH
Về việc cưỡng chế nhận người lao động trở lại làm việc
CHẤP HÀNH VIÊN
Căn cứ … Điều … Luật Thi hành án dân sự …………………………….;
Căn cứ Bản án, Quyết định số ………….. ngày …… tháng ….. năm …… của ……………… (các bản án, quyết định phải thi hành);
Căn cứ Quyết định thi hành án số ……………… ngày ……. tháng ….. năm ….. của Trưởng phòng Thi hành án ……………………………………………;
Xét thấy …………………………… có điều kiện thi hành án, nhưng không tự nguyện thi hành án,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Cưỡng chế thi hành án đối với: ……………………………………………
địa chỉ: …………………………………………………………………………………………
Nhận ông (bà) ……………………………………địa chỉ: ……………………….
trở lại làm việc: ……………………………………………………………………………..
kể từ …………. giờ …….. ngày …… tháng …….. năm ……..
Điều 2. Trường hợp ………………………………………… không thực hiện, cơ quan thi hành án sẽ ra quyết định phạt tiền, hết thời hạn ấn định mà không thi hành sẽ đề nghị cơ quan có thẩm quyền xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự về tội không chấp hành án.
Điều 3. Trách nhiệm và hiệu lực thi hành
1. Người được thi hành án, người phải thi hành án và những người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan có trách nhiệm thi hành Quyết định này.
2. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký./.
Nơi nhận: |
CHẤP HÀNH VIÊN |
Để lại một bình luận