Mẫu quyết định tăng lương

Quyết định tăng lương cho nhân viên

Bản in

Mẫu quyết định tăng lương cho nhân viên được ban hành để phù hợp với chế độ lương, thưởng trong các doanh nghiệp. Thông qua mẫu văn bản này, bạn sẽ chủ động hơn trong việc đề xuất lương thưởng cho nhân viên trong doanh nghiệp. Mời các bạn tham khảo chi tiết và tải về mẫu quyết định tăng lương cho nhân viên tại đây.

1. Mẫu quyết định tăng lương số 1

……., ngày ……tháng ……năm ……..

QUYẾT ĐỊNH
Về việc tăng lương cho Nhân viên

– Căn cứ vào quy chế lương thưởng và Điều lệ hoạt động của công ty …………….

– Căn cứ hợp đồng lao động số 12/HĐLĐ-2019, ngày 25 tháng 08 năm 2019.

– Căn cứ những đóng góp thực tế của Bà Trần Thị Minh đối với sự phát triển của Công ty

– Xét đề nghị cửa trưởng phòng hành chính nhân sự.

GIÁM ĐỐC CÔNG TY ……………….

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1: Kể từ ngày ……..tháng …….năm ……, mức lương chính của Bà………sẽ là: ………. (Bằng chữ: ………..).

Điều 2: Các ông/bà Phòng Nhân sự, Phòng Tài chính Kế toán và Ông/Bà …………căn cứ quyết định thi hành.

2. Mẫu quyết định tăng lương số 2

Mẫu quyết định tăng lương cho Nhân viên

Nội dung cụ thể của Mẫu quyết định tăng lương cho Nhân viên có sự phê duyệt của Tổng giám đốc như sau. Mời các bạn nghiên cứu, xem và áp dụng:

QUYẾT ĐỊNH CỦA TỔNG GIÁM ĐỐC
Về việc tăng lương cho Nhân viên

TỔNG GIÁM ĐỐC
Công ty …..

– Căn cứ Giấy chứng nhận đầu tư số…………ngày …. tháng …..năm ….. về việc thành lập Công ty ………………

– Căn cứ Điều lệ Công ty……………………..

– Căn cứ những đóng góp thực tế của Ông/Bà ……………. đối với sự phát triển của Công ty

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1: Kể từ ngày……tháng……năm……., mức lương của Ông/Bà …………………………….sẽ là:……………….. (Bằng chữ:…………………………………………………………………………………………………………).

Điều 2: Các Ông/Bà Phòng Nhân sự, Phòng Tài chính Kế toán và Ông/Bà………………. căn cứ quyết định thi hành.

Mời bạn đọc cùng tham khảo thêm tại mục việc làm – nhân sự trong mục biểu mẫu nhé.